Si no sabes colaborar no estás listo para triunfar
El programa #1 de colaboración a nivel mundial
El Radical Collaboration® Workshop es un poderoso entrenamiento vivencial de tres días de duración que transformará radicalmente la
manera en que te comunicas y te relacionas en tus diferentes círculos de interacción, especialmente en el ámbito profesional.
Durante el entrenamiento, realizarás una serie de dinámicas y actividades teórico-prácticas para desarrollar 5 habilidades esenciales que te permitirán detonar la intención colaborativa, superar la actitud defensiva, construir relaciones exitosas de largo plazo, incrementar tus
competencias de negociación, manejar conflictos y resolver problemas tanto en ambientes cooperativos, como en ambientes hostiles y
altamente confrontativos. Con este entrenamiento, mejorarás significativamente tu capacidad de liderazgo, adaptación al cambio, gestión emocional, comunicación, toma de decisiones, resolución de problemas y trabajo en equipo.
"El Radical Collaboration® Workshop no es un simple curso de capacitación, es una filosofía de vida y de la interacción humana que enseña herramientas, desarrolla habilidades, promueve principios y valores para construir la paz. Ofrece en su concepción más profunda, los mecanismos esenciales para transformar el mundo a través de las personas."
James W. Tamm - Creador de Radical Collaboration®
Creado por James W. Tamm & Ronald J. Luyet
Sobre los autores
James W. Tamm es escritor, conferencista, instructor y consultor experto en negociación, colaboración y resolución de conflictos. Se desempeñó durante 25 años como Juez Superior de Derecho Administrativo para el Consejo Público de Relaciones Laborales del Estado de California, donde ha mediado más de 1.500 disputas laborales y resuelto más huelgas del sector educativo que cualquier otra persona en los Estados Unidos. Es miembro de la Academia de Liderazgo de la Universidad de California en Santa Cruz y del Programa Internacional de Alta Gerencia de la Escuela de Economía de Estocolmo. Ha sido profesor del Programa de Desarrollo de Talento de la Universidad de Harvard y de la Facultad de Derecho de la Universidad de Santa Clara. Es conferencista, consultor y coautor del libro y el programa Radical Collaboration®.
Ronald J. Luyet es Cofundador de The Green Zone Culture Group y consultor senior de Business Consultants de Japón. Es consultor, instructor y psicoterapeuta que ha asesorado a empresas Fortune 500 durante más de cuarenta años. Se especializa en la construcción de equipos de trabajo de alto desempeño y en el desarrollo de habilidades de colaboración. Ha trabajado con grandes pioneros del movimiento del potencial humano como el Dr. Carl Rogers y el Dr. Will Schutz. Es coautor del libro y el programa de entrenamiento Radical Collaboration®, junto con Jim Tamm. Ha impartido programas de capacitación ejecutiva para grandes organizaciones alrededor del mundo como Boeing, Procter & Gamble, Eli Lilly, Idaho Power, así como para la NASA, la ONU y ejército de los Estados Unidos.
CON PRESENCIA INTERNACIONAL EN MÁS DE 30 PAÍSES Y 14 IDIOMAS
YA ESTÁ DISPONIBLE EN CHILE Y SUDAMÉRICA
El programa Radical Collaboration® ha sido probado e implementado exitosamente en empresas Fortune 500, PYMES, ONG’s, entidades gubernamentales e instituciones académicas de todo el mundo, incluyendo:
Alemania, Argentina, Australia, Austria, Bélgica, Brasil, Canadá, China, Colombia, Dinamarca, Finlandia, Francia, Guatemala, Estados, Unidos, Holanda, Hungría, Inglaterra, Italia, Japón, México, Montenegro, Noruega, Nueva Zelanda, Perú, Polonia, República Checa, Rusia, Sudáfrica, Suecia, Suiza, Ucrania, entre otros.
1. Intención Colaborativa
2. Apertura
3. Accountability personal
4. Autoconsciencia y consciencia de los demás
5. Negociación y resolución de problemas
LAS 5 HABILIDADES QUE DESARROLLARÁS
Esenciales para crear y mantener relaciones de colaboración exitosas.
UNO DE LOS MUCHOS
CASOS DE ÉXITO
Miembros de la tripulación de la misión espacial STS-125 de la NASA, fueron entrenados en los conceptos y herramientas de Radical Collaboration®
Este equipo fue entrenado por Jim Tamm y Ron Luyet, como parte del NASA Management Education Program. La misión STS-125 de 2009 fue el último lanzamiento en solitario del transbordador Atlantis. El objetivo de esta misión fue instalar dos nuevos instrumentos en el telescopio espacial Hubble: el espectrógrafo de orígenes cósmicos y la cámara de campo amplio 3; así como el remplazo de piezas mecánicas y electrónicas. El transbordador aterrizó el 24 de mayo de 2009 a las 15:39 hora local; después de orbitar la tierra por 12 días, 21 horas, 37 minutos y 9 segundos. Los siete integrantes de la tripulación presentaron excelente estado de salud. La misión fue todo un éxito.
"Houston, tenemos un problema.
Por favor llamen a Jim Tamm"
Gregory C. Johnson, Piloto del transbordador espacial Atlantis (misión STS-125 de la NASA)
El Workshop de 3 días es presencial e incluye:
Resultados a nivel Organizacional
1. Genera un entorno de confianza, inclusión y apertura apropiado para detonar la energía discrecional y el compromiso emocional de los colaboradores.
2. Fortalece la dinámica de los equipos en aspectos como: integración, equidad, respeto, cohesión, seguridad psicosocial, sentido de pertenencia y desempeño.
3. Es un catalizador de la cultura organizacional y la consciencia colectiva hacia el ambiente laboral favorable, la satisfacción en el trabajo, la calidad, la productividad, la agilidad, la creatividad y la innovación.
4. Ayuda a la organización a evitar costos asociados con retrabajos, proyectos fallidos, ausentismo, baja productividad, rotación de personal, conflictos laborales, entre otros.
5. En el aspecto financiero y operativo, tiene un impacto directo en la rentabilidad de áreas y/o unidades de negocio, ayudándolas a alcanzar sus KPI’s de corto, mediano y largo plazo.
Certificado de finalización e insignia digital
¿Por qué realizar este workshop?
El Radical Collaboration® Workshop no es un "seminario de moda" o una "conferencia motivacional", es un entrenamiento intensivo basado en dinámicas grupales y experienciales, que le permite al participante incrementar su consciencia, superar comportamientos
disfuncionales, aprender métodos, herramientas y desarrollar las 5 habilidades colaborativas del modelo Colaboración Radical
Inversión
PREGUNTA POR LA INVERSIÓN PARA:
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• Grupos de empresas o instituciones • Pago o reserva anticipada
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Fechas por confirmar 2025
Santiago, Chile
IMPORTANTE:
Más información acerca del programa y lugar de realización serán enviados por correo.
Este programa requiere de un número mínimo de matriculados para poder dictarse y por motivos de fuerza mayor, podría experimentar cambios en su programación, fecha, equipo docente y/o formato de realización. Cualquier cambio será informado por la coordinación a cargo al interesado.
Contáctanos y estaremos felices de contarte más detalles acerca de este potente entrenamiento
